7月21日至23日，由国家卫生健康委能力建设和继续教育中心主办的第八届中国现代医院管理能力建设与发展大会在武汉召开。重庆大学附属肿瘤医院党建品牌《医院高质量发展背景下党建品牌体系的构建》荣获2022年度中国现代医院管理典型案例。

近年来，按照《关于加强公立医院党的建设工作的意见》《关于推动公立医院高质量发展意见》要求，重庆大学附属肿瘤医院党委积极探索新时期党建工作新思路、新方法，以党支部标准化建设为抓手，着力推进“一支部一品牌”创建工作，经过酝酿、申报、整改、提升等阶段，成功打造了一批有特色、可复制、易推广的党建品牌，将党组织的政治优势和品牌创建的载体优势在推进学科医教研管全方面发展中不断强化，基层党建工作焕发出新活力，党建赋能事业发展跑出加速度。这一创新做法得到了系统内外的认可和好评，受到中央组织部及重庆市市委组织部的肯定，品牌亮点被《中国医学论坛报》刊发，荣获“全国卫生系统党建品牌工程重庆秀”授牌、“全国高校样板支部创建培育单位”“第六季中国医院管理奖银奖”等荣誉。

医院党委不断推动党建工作模式创新升级，深化融合发展共同体和联动工作机制，将“三会一课”、主题党日等与医教研重点工作相结合，与推动乡村振兴等国家重大战略相结合，建立“云端上”“指尖上”的党建工作学习新模式，形成自查、互查、联查相结合的党建工作督查新机制。深化党建业务融合工程，成功创建、评选、表彰、授牌58个党员示范岗，深入推进“支委责任区、党员责任岗”创建工作，党支部围绕重点工作合理建区创岗，成功创建159个支委责任区，387个党员责任岗，实现了“支委建区、党员设岗、群众入组”全覆盖，这一做法被市卫健委推荐到新华网进行专题报道，被《全国医院党建工作专刊》刊载。

下一步，医院党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，聚焦党建统领“八张报表”“八张问题清单”和“五项机制”，以实施“五大行动”为重要抓手，加快打造新时代“红岩先锋”变革型组织，持续深化具有辨识度的党建品牌，推动党建引领医院高质量发展取得新成效。