为加强医院学科建设与人才培养，全面提升中层干部管理能力，2021年10月20日下午，重庆大学附属肿瘤医院在国际学术会议厅召开第18场“医院融合发展共同体”专题培训会暨第10期医院管理讲坛，在家院领导、全体中层干部、行政后勤职能部门工作人员、临床医技科室秘书等共计300余人参加会议。会议由重庆大学附属肿瘤医院副院长王颖主持。

王颖副院长首先对此次培训背景作了简要介绍，她指出，2022年是医院“科研创新年”，为满足全院干部员工对学科建设相关知识的需求，医院管理研究中心策划了系列“学科建设能力提升”专题培训，本次讲坛是2021年“学科建设能力提升”系列专题讲坛第一讲，邀请到了陆军军医大学新桥医院医务处副处长陈浩为大家作题为《重点学科的关键能力及培养》专题培训。

陈浩副处长从学科建设与学科带头人、医学重点学科的体系要素两个方面进行全面且深入的讲解以人才为核心的学科建设策略。他表示学科建设是医院建设的中心，学科带头人是学科建设的核心和关键，并详细介绍了学科带头人所需具备的素质要求。最后陈浩副处长还分享了新桥医院对人才为核心的学科建设策略的经验，以及该策略带来了学科带头人年轻化，高端人才井喷式涌现，人才培养人才，领军人才引领作用凸显的成效。

本次培训会开始前，陈浩副处长先是以圆桌讨论的形式对重庆大学附属肿瘤医院学科建设现状进行了“把脉诊断”，并从医院你战略、科室品牌建设、人才梯度培养等方面对我院学科建设除指导性意见。

通过此次培训，对启发我院学科建设工作思路，培养学科带头人，提升整体业务水平，提高我院管理干部整体素质和管理水平，推进各学科持续高效发展均起到了积极作用。