7月19日，市肿瘤医院2016暑期干部培训启动大会暨第一期讲座在院综合楼学术报告厅举行。院党委书记张维斌同志主持并作了开班动员讲话。全体院领导、学科带头人、科主任及副主任、大科和科护士长、党支部书记以及病区护士长、科助理、科秘书、副高以上专技人员等200余人参加了培训会。

    
    培训会现场

    张维斌书记在动员报告中指出，参会人员要充分认识管理干部培训的重要意义，加强干部培训是凝聚思想共识的重要途径，是提高综合管理能力的基础，是强化党风行风建设的途径。他要求所有参会人员一是要认真思考。按照医院开展的“学管理、讲管理”读书活动，认真阅读《医院精细化管理》，结合岗位工作撰写1篇2500字左右的管理论文。二是要学以致用。只有坚持学以致用、用以促学、学用相长，把学习同研究解决本医院、本科室出现的突出矛盾和问题结合起来，学习才会取得良好的效果，才能不断推进医院和科室的快速发展。最后他希望大家能静下心来，积极认真的参加培训，真正实现学有所获、学有所长、学有所用，全面提高管理水平和综合服务能力，为广大患者和全院职工服好务，促进医院又好又快的建设发展！

    
    张维斌书记作动员报告

    2016年度暑期干部培训，将于7月19日至22日下午，集中安排四场学习。通过前期问卷调查的方式，了解干部知识需求，并结合行业实际，安排《反腐倡廉工作形势和任务》、《读懂你的领导》、《对互联网+医疗健康的认识》、《精准成本管理》、《医疗纠纷应急处理机制》等授课内容。

    启动仪式结束后，市卫生计生委监察室朱之兵同志为大家作了题为《不忘救死扶伤初心 继续廉洁自律前行》专题培训，朱处长从反腐倡廉工作新形势、新要求、如何抓好反腐倡廉工作三个方面重点阐述了卫生计生系统反腐倡廉工作形势和任务，提出了反腐倡廉是执政之“本”，反腐倡廉是立党之“魂”，广大医务人员和领导干部要思想不失控，语言不失范，行为不失态。深入浅出的精彩讲解，让参加培训的人员深受启发，赢得了热烈的掌声。

    
    朱之兵同志作《不忘救死扶伤初心 继续廉洁自律前行》专题培训

    随后，吴永忠院长作了《如何读懂你的领导》专题培训，通过“团队的领导者对于团队意味着什么？”“如何让管理回归简单”、“医院请你来做什么？”“谁能与医院走到最后？”等一系列问题让大家全方位读懂领导，同时告诫各位中层干部要永怀感恩之心，不做独狼，融入团队，建立个人品牌信誉。

    在大家的认真思考中，吴永忠院长从公布效率数据、解读内涵数据、展示重点工作、梳理问题与困难、提出努力方向五个方面，对医院2016年半年工作进行了总结。

    （政工部）